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三菱电气致富公司哲学系统,因为它庆祝成立100周年

日期: 06年1月2021年
Слайд-41771.

1月5日三菱电气公司宣布,在今年2月1日举行的情况下,它已修改其公司哲学制度,以更新本集团的存在原因以及所有员工被要求拥抱和珍惜的核心价值观和态度作为整体服务客户和社会。
三菱电气,这对许多支持该集团的许多利益攸关方,包括员工以及客户和商业伙伴,包括员工和商业伙伴,被决定成为一个响应新时代的需求的集团公司,并获得利益攸关方的信任。基于新的企业理念制度,本集团旨在通过在未来100年内通过不断创新来解决多样化的社会挑战来实现充满活力和可持续社会的贡献。

一个世纪的三菱电气

三菱电气成立于1921年,是三菱造船公司电气工厂的纺纱。在过去的100年里,三菱电气集团通过提供广泛的产品和服务,为高科技和创造力提供了广泛的产品和创造力,从房屋到外太空的田地提供了广泛的产品和服务。

新的企业理念系统

三菱电气的修订公司哲学系统继承了其以前的公司使命的精神,更新了本集团的存在原因以及所有员工被要求拥抱和珍惜的核心价值观和态度。

1。目的
我们是三菱电气集团将通过持续的技术创新和不断的创造力来实现充满活力和可持续的社会。

2)我们的价值观
Trust
我们与所有利益相关者在包括社会,客户,股东,供应商和一起工作的所有利益相关者的基础上发展关系。

Quality
我们通过提供最优质的产品和服务,确保社会和客户满意。

Technology
我们通过增强技术和现场能力,为社会提供新价值。

道德与遵守
我们采取高道德标准,遵守法律和社会规范。

Humanity
我们优先考虑健康和安全,促进多样性,尊重人权和人权。

Environment
我们努力保护和改善全球环境,与大自然和谐相处。

Society
我们为作为企业公民的更好社会的发展做出了贡献。


3)承诺
变化更好
“更好的变化”代表了三菱电力集团的态度“总是努力实现更好的东西”,因为我们继续改变和成长。我们每个人都有一个强有力的意志和热情,不断旨在改变,加强我们对创造“明天更好的”的承诺。

关于三菱电气的100周年纪念标志

象征公司百年周年纪念日的标志表达了未来100年的转型思想。一目了然,徽标似乎是倾斜的红色和白线的简单模式,而是通过调整一个人的凝视,即使当徽标颠倒时,也可以看到数字“100”。通过鼓励人们从不同的角度看一些东西,徽标表达了三菱电力集团的强大意愿,以在未来100年内创造新价值并改变自己,旨在提供综合解决方案,以解决在内外所有能力的多样化社会挑战。本集团。


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